法律依据女职工保健工作规定 第七条 患有重度痛经奇力片用量过多的女职工，经医疗或妇幼保健机构确诊后，月经期间可适当给予1至2天的休假北京市实施的若干规定 第九条 单位应当建立女职工生理卫生保健制度，并与医务。

2022年11月2日深圳市人力资源和社会保障局对当地政奇力片用量协委员，提出的给予女性生理期休假的提案给出答复，称根据相关规定，患有重度痛经及月经过多的女职工，经医疗或妇幼保健机构确诊后，月经期间可适当给予1至2天的休假。

据深圳市人社局官网发布患有重度痛经及月经过多的奇力片用量女职工，经医疗或妇幼保健机构确诊后，月经期间可适当给予1至2天的休假深圳市人社局表示，市人力资源保障局市卫生健康委市妇联等部门按照各自职责，持续推动用人单位。

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月经期间可适当给予1至2天的休假 近日，深圳市人社局官网发布了针对政协委员程宗玉关于保障女职工享有生理假期的提案的答复函时明确了患有重度痛经及月经过多的女职工，经医疗或妇幼保健机构确诊后，月经期间可适当给予。